No envíe su currículum vitae. Y otras reglas no tradicionales para conseguir el empleo que desea.

Introducción

I No envíe su currículum vitae
II Por qué el currículum vitae no vende
III Programa para conseguir empleo
IV Evite el departamento de personal
V El "marketing mix" de la persona en busca de empleo
VI El glosario del buscador de empleo
VII Usted es una caja de cereal
VIII Asígnese siempre un valor monetario
IX Trace un círculo de sesenta y cinco kilómetros
X Cómo investigar una empresa objetivo
XI Busque donde otros no buscan
XII Escriba una carta que llame la atención
XIII Escriba cartas Bumerang
XIV Envíe una carta/currículum
XV Sea un pez fuera del agua
XVI No juegue a la ruleta con su currículum vitae
XVII Pautas no convencionales para escribir un currículum vitae
XVIII A nadie le importa su objetivo laboral
XIX No juegue a "¿cuál es mi línea?"
XX La entrevista de trabajo es una visita de ventas
XXI Conteste la pregunta, ¿por qué debe contratarme esta empresa?
XXII Fije siempre un objetivo para la visita de ventas /,entrevista de trabajo
XXIII Planee de antemano todas las entrevistas de trabajo
XXIV Hoja de planeación para entrevistas de trabajo
XXV A nadie le importa lo que a usted le gusta
XXVI Preguntas excelentes para la primera entrevista
XXVII No converse en una entrevista
XXVIII Despeje las inquietudes del entrevistador
XXIX Muestre algo en cada entrevista
XXX Pida que le dejen hacer una demostración
XXXI No pida espaguetis con salsa marinara
XXXII No olvide su apariencia
XXXIII Hágalos sentir bien
XXXIV Haláguelos y sorpréndalos con su interés
XXXV Cómo jugar juegos de salón
XXXVI Siempre solicite el pedido
XXXVII Envíe siempre una nota de agradecimiento
XXXVIII Obtenga cinco puntos todos los días
XXXIX Haga una lista diaria de cosas por hacer relacionadas con la búsqueda de empleo
XL No se deje llevar por el pánico
XLI No pida direcciones
XLII "Yo" es una palabra incorrecta

Todo el mundo conoce las reglas para conseguir empleo: preparar un currículum vitae que comience por especificar sus objetivos; enviarlo a todos los departamentos de personal de los cuales tenga noticia - mientras más, mejor - para así tener más oportunidades de dar con una buena compañía; y sentarse a esperar que el teléfono timbre. ¡QUÉ GRAN EQUIVOCACIÓN! Sí, parece lógico y tal vez algunas personas hayan conseguido empleo de esa manera, pero si usted quiere un empleo que verdaderamente lo satisfaga, lo mejor es hacer caso omiso de la sabiduría convencional y lanzarse a hacer algo diferente. El mundo empresarial es cada día más competitivo. Las oportunidades y los buenos empleos existen pero es cada vez más difícil tener acceso a ellos. Por eso, el creativo e innovador Jeffrey J. Fox ha escrito esta sensata colección de sorprendentes y audaces reglas para conseguir el empleo que usted desea. Fácil de leer, inspirador y con frecuencia opuesto a lo que uno esperaría, estas concisas directivas reflejan el valor del pensamiento creativo y de la persistencia que han hecho a Fox uno de los hombres de negocios más emulados de los Estados Unidos. Jeffrey J. Fox tiene un postgrado en administración de negocios de la Universidad de Harvard. Es fundador y presidente de Fox & Co., una prestigiosa firma de consultoría en marketing que presta sus servicios a más de sesenta industrias. Ha recibido numerosas distinciones, entre ellas el premio Outstanding Marketer, otorgado por la revista Marketing Management. Es autor del bestseller Cómo llegar a ser gerente y de Cómo llegar a ser un gran jefe, su último libro. Vive en Avon, Connecticut.