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Determinación de la correlación estadística entre las variables del comportamiento organizacional en la Cooperativa de Producción Agropecuaria Chone LTDA.

By: Contributor(s): Language: spa. Publication details: Calceta, Ecuador ESPAM MFL 2017Description: xiv, 93 páginas; fotos, figuras, tablas; CDSubject(s): Other classification:
  • T-AE
Online resources: Dissertation note: ESPAM MFL Summary: El objetivo de esta investigación fue determinar la correlación estadística entre las variables del Comportamiento Organizacional con mayor incidencia para la identificación de fuentes potenciales de mejora en la Cooperativa de Producción Agropecuaria Chone Ltda., ubicada en el cantón Chone. Las cuatro fases metodológicas fueron, la determinación de las variables, evaluación del desempeño de las variables, establecimiento de la correlación estadística y el plan de acciones. En la primera fase se escogieron un grupo de expertos los que seleccionaron las variables correctas a evaluar en la investigación. En la segunda fase se realizó el análisis y procesamiento estadístico de la información obtenida, mediante la aplicación de la evaluación. En la tercera se empleó el diagrama de dispersión para establecer la correlación entre las variables del Comportamiento Organizacional, posteriormente se presentaron los detalles de las causas que se han generado por el comportamiento de estas variables. En la cuarta fase se elaboró un plan de acción en base a los resultados, se buscará contribuir al mejoramiento de la conducta organizacional de los empleados. Se concluyó que el Aprendizaje Organizacional se cumple en un nivel alto con 79%, , mientras que la Cultura Organizacional con un puntaje alto con el 79%, y el factor con mejor puntaje fue la comunicación con el 85%, y donde existió una correlación positiva moderada entre estas variables.
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Tesis Tesis CIBESPAM-MFL T-AE / 103 (Browse shelf(Opens below)) Ej: 1 Available T00624

ESPAM MFL

El objetivo de esta investigación fue determinar la correlación estadística entre las variables del Comportamiento Organizacional con mayor incidencia para la identificación de fuentes potenciales de mejora en la Cooperativa de Producción Agropecuaria Chone Ltda., ubicada en el cantón Chone. Las cuatro fases metodológicas fueron, la determinación de las variables, evaluación del desempeño de las variables, establecimiento de la correlación estadística y el plan de acciones. En la primera fase se escogieron un grupo de expertos los que seleccionaron las variables correctas a evaluar en la investigación. En la segunda fase se realizó el análisis y procesamiento estadístico de la información obtenida, mediante la aplicación de la evaluación. En la tercera se empleó el diagrama de dispersión para establecer la correlación entre las variables del Comportamiento Organizacional, posteriormente se presentaron los detalles de las causas que se han generado por el comportamiento de estas variables. En la cuarta fase se elaboró un plan de acción en base a los resultados, se buscará contribuir al mejoramiento de la conducta organizacional de los empleados. Se concluyó que el Aprendizaje Organizacional se cumple en un nivel alto con 79%, , mientras que la Cultura Organizacional con un puntaje alto con el 79%, y el factor con mejor puntaje fue la comunicación con el 85%, y donde existió una correlación positiva moderada entre estas variables.

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