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Administración y pensamiento social.

By: Language: spa. Publication details: Ecuador; Corporación editorial nacional; 2018Edition: Primera ediciónDescription: 392 páginas; Cuadros, ilustraciones, Tablas; 15x21 cmISBN:
  • 9789978199053
Subject(s): DDC classification:
  • 658.001 AR662
Contents:
1. Economía Popular y Solidaria, un campo para la investigación sobre los espacios organizacionales colectivos. 2. El hombre, el "espacio-dinámica organizacional" y la sociedad informada: un diálogo entre Guerreiro Ramos y Bolívar Echeverría. Por Paulo Emilio Matos 3. El buen vivir en la dinámica organizacional de las organizaciones del Ecuador. 4. Una aproximación al pensamiento crítico en el pensamiento administrativo. 5. Reciprocidad y estudios organizacionales según Guerreiro Ramos y Bolívar Echeverría. 6. Procesos asociativos: fuente de teoría y ejercicio gerencial. 7. Dinámicas emergentes de gestión organizacional en el Caribe colombiano: un modelo de administración capaz de insertarse en las realidades histórico-sociales. 8. Innovación social e inclusión. 9. Dilemas de la participación social: una lectura empírica del presupuesto participativo de Itaboraí, Rio de Janeiro. 10. Ausencias y silencios del pensamiento social en la formación en administración. 11. Contribuciones del pensamiento crítico para la conformación de los estudios organizacionales en América Latina. 12. Democracia participativa: mecanismos institucionales en América Latina a la luz de la experiencia brasileña.
Summary: La administración puede ser estudiada desde propuestas teóricas diferentes a sus fuentes tradicionales de inspiración. Una de ellas es el pensamiento social, que al ser incluido como referente en los estudios administrativos permite comprender el funcionamiento de los espacios organizacionales como ámbitos interrelacionales, en donde la administración, puesta en acción, se enfoque más allá de preocupaciones y modelos funcionales centrados únicamente en el mercado y la productividad que, tradicionalmente, han tendido a dejar en segundo plano la búsqueda de la buena convivencia que debe existir entre el ser humano y los demás seres vivos que habitan el planeta Tierra. Entre los campos temáticos que aborda este libro se resaltan: participación ciudadana, gestión social, institución y presupuesto participativo, significado del trabajo, racionalidad sustantiva, cultura local y gestión; procesos comunitarios, asociatividad, capital social, innovación social, entre otros. Estos temas pueden interesar a estudiantes, docentes, investigadores y/o gestores de política pública vinculados a estudios administrativos alternativos.
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Libros Libros CIBESPAM-MFL 658.001 AR662 (Browse shelf(Opens below)) Ej:1 Available 005123

1. Economía Popular y Solidaria, un campo para la investigación sobre los espacios organizacionales colectivos.
2. El hombre, el "espacio-dinámica organizacional" y la sociedad informada: un diálogo entre Guerreiro Ramos y Bolívar Echeverría. Por Paulo Emilio Matos

3. El buen vivir en la dinámica organizacional de las organizaciones del Ecuador.
4. Una aproximación al pensamiento crítico en el pensamiento administrativo.
5. Reciprocidad y estudios organizacionales según Guerreiro Ramos y Bolívar Echeverría.
6. Procesos asociativos: fuente de teoría y ejercicio gerencial.
7. Dinámicas emergentes de gestión organizacional en el Caribe colombiano: un modelo de administración capaz de insertarse en las realidades histórico-sociales.
8. Innovación social e inclusión.
9. Dilemas de la participación social: una lectura empírica del presupuesto participativo de Itaboraí, Rio de Janeiro.
10. Ausencias y silencios del pensamiento social en la formación en administración.
11. Contribuciones del pensamiento crítico para la conformación de los estudios organizacionales en América Latina.
12. Democracia participativa: mecanismos institucionales en América Latina a la luz de la experiencia brasileña.

La administración puede ser estudiada desde propuestas teóricas diferentes a sus fuentes tradicionales de inspiración. Una de ellas es el pensamiento social, que al ser incluido como referente en los estudios administrativos permite comprender el funcionamiento de los espacios organizacionales como ámbitos interrelacionales, en donde la administración, puesta en acción, se enfoque más allá de preocupaciones y modelos funcionales centrados únicamente en el mercado y la productividad que, tradicionalmente, han tendido a dejar en segundo plano la búsqueda de la buena convivencia que debe existir entre el ser humano y los demás seres vivos que habitan el planeta Tierra. Entre los campos temáticos que aborda este libro se resaltan: participación ciudadana, gestión social, institución y presupuesto participativo, significado del trabajo, racionalidad sustantiva, cultura local y gestión; procesos comunitarios, asociatividad, capital social, innovación social, entre otros. Estos temas pueden interesar a estudiantes, docentes, investigadores y/o gestores de política pública vinculados a estudios administrativos alternativos.

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