000 | ntdaa22 ab4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c3676 _d3676 |
||
003 | ESPAM MFL | ||
005 | 20180918151716.0 | ||
006 | amr|pgr|ai| 001 0 | ||
008 | 140809s9999 mx ||||f m||| 00| 0 spa d | ||
040 |
_aEC-ESPAM MFL _bSPA |
||
041 | _aspa. | ||
084 |
_aT-AP _b50 |
||
100 | _aCevallos Zambrano, Jessica Ramona | ||
245 | _aPropuesta de acciones estratégicas para mejorar la gestión de la unidad de talento humano del GAD municipal del cantón Santa Ana. | ||
260 |
_aCalceta, Ecuador _bESPAM MFL _c2014 |
||
300 |
_axiii, 52 páginas; _bfotos, figuras, tablas; _eCD; |
||
502 | _cESPAM MFL | ||
520 | _aEl diseño de una propuesta de acciones estratégicas para mejorar la gestión de la Unidad de Talento Humano del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del cantón Santa Ana; es un trabajo de investigación orientado a fomentar un servicio público eficiente y competente, en torno al objetivo de construir un Estado democrático para el Buen Vivir, donde los empleados y trabajadores son el principal recurso de la institución, desarrollando especialmente las competencias de reclutamiento, contratación, capacitación y evaluación de desempeño a quienes postulan para trabajar en el GAD Municipal de Santa Ana y para quienes ya se encuentran trabajando en la institución. En el trabajo de investigación se estudió y exploró información bibliográfica citada en normativas vigentes, además de aplicación de técnicas de observación, y entrevistas, necesarias para obtener resultados fundamentados en la realidad. Todos los documentos recabados han sido considerados como los más importantes para formular procesos ordenados, organizados, pero a la vez flexibles para afrontar los cambios que pueden suscitarse. La aplicación de las propuestas, logrará involucrar responsablemente al personal de Talento Humano en la ejecución de tareas asignadas, y servirá como una herramienta de consulta durante sus actividades laborales, por lo que se recomienda hacer de esta herramienta un instrumento de apoyo para el funcionamiento y mejora continua de la entidad. | ||
650 | _aTalento humano | ||
650 | _aContratación | ||
650 | _aGestión pública | ||
700 |
_aPeñarrieta Loor, Diana Narcisa _eCoautor |
||
700 |
_aPazmiño Mena, Victor _eTutor |
||
856 | _uhttp://repositorio.espam.edu.ec/handle/42000/241 | ||
913 | _bCAP | ||
942 |
_2ddc _cTES |