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040			_aCIBESPAM MFL
041			_aspa
082			_a658.3 _bD152 _c2007
100			_aDalton, Marie
245			_aRelaciones humanas.
250			_aTercera Edición
260			_aMéxico _bEditorial Cengage Learning _c2007
300			_axviii, 621 páginas; _bfiguras, cuadros, esquemas; _c24.5 x 19 cm
505			_aCAPÍTULO 1. Relaciones humanas: la clave del éxito personal y profesional CAPÍTULO 2. Percepción: diversas formas de ver el mundo CAPÍTULO 3. Motivación: maximización de la productividad CAPÍTULO 4. Comunicación: la habilidad esencial CAPÍTULO 5. Resolución creativa de problemas: cómo tomar buenas decisiones CAPÍTULO 6. El trabajo dentro de la organización: estructura y atmósfera CAPÍTULO 7. Dinámica de grupos: las ventajas de trabajar con otros CAPÍTULO 8. Trabajo en equipo: cómo convertirse en elemento valioso de un equipo CAPÍTULO 9. Diversidad: un imperativo de las empresas CAPÍTULO 10. Establecimiento de metas: pasos hacia el futuro CAPÍTULO 11. Liderazgo: estilos y habilidades de un buen líder CAPÍTULO 12. En busca del poder: posicionamiento y política CAPÍTULO 13. El cambio: una constante en un mundo inconstante CAPÍTULO 14. Expectativas en el lugar de trabajo: reglas de etiqueta corporativa CAPÍTULO 15. Ética laboral: actitud y responsabilidades del empleado CAPÍTULO 16. Derecho de los empleados: necesidad de respetarse mutuamente CAPÍTULO 17. Cómo mantener el equilibrio: en el trabajo y en la vida CAPÍTULO 18. Administración de la carrera: asegure su futuro
650			_aAdministración
650			_aComunicación
650			_aDinámica
650			_aDiversidad
650			_aLiderazgo
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700			_aHoyle, Dawn G.
700			_aWatts, Marie W.
912			_c2024-05-21 _dMaría Zambrano
913			_aANL _bCAE _bCAP _dDHAE
942			_2ddc _cBK
999			_c13127 _d13127