000 | 01687ntdaa2200301 ab4500 | ||
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999 |
_c57 _d57 |
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003 | UnInEc | ||
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020 | _a9786074423884 | ||
040 | _aCIBESPAM MFL | ||
041 | _aspa. | ||
082 |
_a658 _bR632 _c2010 |
||
100 | _aRobbins, Stephen P. | ||
245 | _aAdministración. | ||
250 | _aDécima Edición. | ||
260 |
_aMéxico _bPearson Educación _c2010 |
||
300 |
_av, 584 páginas; _bilus, fig, tablas; _c21 x 27 cm |
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505 | _aParte 1. Cómo definir el terreno de los gerentes. Cap.1.- Introducción a la administración y las organizaciones. Cap.2.- Historia de la administración. Cap.3.- La cultura organizacional y el entorno. Cap.4.- La administración en un entorno global. Cap.5.- Responsabilidad social y ética administrativa. Parte 2. Planeación. Cap.6.- Los gerentes como tomadores de decisiones. Cap.7.- Fundamentos de la planeación. Cap.8.- Administración estratégica. Parte 3. Cómo organizar. Cap.9.- Estructura y diseño organizacional. Cap.10.- Administración de los recursos humanos. Cap.11.- Manejo de equipos. Cap.12.- Manejo del cambio y la innovación. Parte 4. Dirección. Cap.13.- Cómo entender el comportamiento individual. Cap.14.- Los gerentes y la comunicación. Cap.15.- Cómo motivar a los empleados. Cap.16.- Los gerentes como líderes. Parte 5. Control. Cap.17.- Introducción al control. Cap.18.- Administración de operaciones. | ||
650 | _aPlaneación | ||
650 | _aLiderazgo | ||
650 | _aControl | ||
650 | _aDirección | ||
650 | _aAdministración | ||
700 | _aCoulter, Mary | ||
913 |
_aANL _bCAE _bCAP _dDHAE |
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942 |
_2ddc _cBK |