| 000 | 01555ntdaa2200289 ab4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c237 _d237 |
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| 003 | UnInEc | ||
| 005 | 20180813160311.0 | ||
| 006 | a||||g ||i| 00| 0 | ||
| 008 | 140501s9999 mx ||||f |||| 00| 0 spa d | ||
| 020 | _a9789701513330 | ||
| 040 | _aCIBESPAM MFL | ||
| 041 | _aSpa | ||
| 082 |
_a658.1 _bR696 _c2009 |
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| 100 | _aRodríguez M., Darío. | ||
| 245 | _aComunicaciones de la organización. | ||
| 260 |
_aMéxico _bAlfaomega Grupo Editor, S.A. de C.V. _bEdiciones Universidad Católica de Chile. _c2009 |
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| 300 |
_a664 páginas; _bIlustraciones; _c17 x 23 cm; |
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| 505 | _aCapítulo 1.- Comunicación y organización. Capítulo 2.- Teorías de la comunicación humana. Capítulo 3.- Las improbabilidades de la comunicación. Capítulo 4.- La primera improbabilidad: Que el otro entienda. Capítulo 5.- La segunda improbabilidad: Llegar más allá de los presentes. Capítulo 6.- La tercera improbabilidad : Que el otro acepte: Marketing. Capítulo 7.- La tercera improbabilidad: Que el otro acepte: Comunicaciones internas. Capítulo 8.- Manejo comunicativo de las crisis. Capítulo 9.- Conclusión. | ||
| 520 | _aOfrece una propuesta teórica para construir una diferencia en un medio y un área en que las discusiones organizacionales estratégicas se sitúan aún a nivel del sentido común. | ||
| 650 | _aComunicación | ||
| 650 | _aImprobabilidades | ||
| 650 | _aDecisiones | ||
| 650 | _aOrganización | ||
| 700 | _aOpazo B., María Pilar | ||
| 913 |
_aANL _bCAE _bCAP _dDHAE |
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| 942 |
_2ddc _cBK |
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