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Administración. Liderazgo y colaboración en un mundo competitivo.

By: Contributor(s): Language: spa. Publication details: México McGraw - Hill/Interamericana 2009Edition: Octavo EdiciónDescription: x, 690 páginas; ilus, fig, tablasISBN:
  • 9789701072790
Subject(s): DDC classification:
  • 658 B328
Contents:
Parte 1. Fundamentos de la administración. 1.- Administración. 2.- Ambiente externo y cultura organizacional. 3.- Toma de decisiones gerenciales. Parte 2. Planeación: proporcionar valor estratégico. 4.- Planeación y administración estratégica. 5.- Ética y responsabilidad corporativa. 6.- Administración internacional. 7.- Espíritu emprendedor. Parte 3. Organización: integrar una organización dinámica. 8.- Estructura de la organización. 9.- Agilidad organizacional. 10.- Administración de los recursos humanos. 11.- Administración de la fuerza de trabajo diversa. Parte 4. Dirección: movilización del personal. 12.- Liderazgo. 13.- Motivación para el desempeño. 14.- Trabajo en equipo. 15.- Comunicación. Parte 5. Control: aprendizaje y cambio. 16.- Control gerencial. 17.- Administración de la tecnología e innovación. 18.-Creación y administración del cambio.
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Libros Libros CIBESPAM-MFL 658 / B328 (Browse shelf(Opens below)) Ej: 1 Available 000089

Parte 1. Fundamentos de la administración. 1.- Administración. 2.- Ambiente externo y cultura organizacional. 3.- Toma de decisiones gerenciales. Parte 2. Planeación: proporcionar valor estratégico. 4.- Planeación y administración estratégica. 5.- Ética y responsabilidad corporativa. 6.- Administración internacional. 7.- Espíritu emprendedor. Parte 3. Organización: integrar una organización dinámica. 8.- Estructura de la organización. 9.- Agilidad organizacional. 10.- Administración de los recursos humanos. 11.- Administración de la fuerza de trabajo diversa. Parte 4. Dirección: movilización del personal. 12.- Liderazgo. 13.- Motivación para el desempeño. 14.- Trabajo en equipo. 15.- Comunicación. Parte 5. Control: aprendizaje y cambio. 16.- Control gerencial. 17.- Administración de la tecnología e innovación. 18.-Creación y administración del cambio.

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