Formación y orientación laboral. avanzado.
- Madrid, España McGraw-Hill 2017
- 311 páginas; figuras, tablas, cuadros;
1. La relación laboral; 2. El contrato de trabajo; 3. La jornada laboral y la retribución; 4. Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo; 5. Participación de trabajadores en la empresa; 6. La Seguridad Social; 7. La salud laboral; 8. La gestión de la prevención en la empresa; 9. Los riesgos profesionales; 10. Actuación frente a emergencias: el plan de autoprotección y los primeros auxilios; 11. Los equipos de trabajo; 12. La gestión del conflicto; 13. La carrera profesional; 14. La búsqueda de empleo.
1. El derecho del trabajo 2. El contrato de trabajo y las modalidades de contratación 3. La jornada laboral y su retribución 4. El recibo de salario: la nómina 5. Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo 6. El sistema de la Seguridad Social 7. Participación de los trabajadores en la empresa 8. La organización del trabajo y los entornos emergentes 9. Equipos de trabajo 10. Los conflictos en la empresa 11. Selección de personal 12. Búsqueda activa de empleo 13. La salud laboral 14. La gestión de la prevención en la empresa 15. Medidas de prevención y protección. El plan de autoprotección 16. Los riesgos laborales derivados de las condiciones ambientales 17. Los riesgos laborales derivados de las condiciones de seguridad, ergonómicas y psicosociales 18. Los primeros auxilios en la empresa